Definiciones de las bajas compartidas

Las siguientes definiciones se refieren específicamente a los términos del procedimiento de permisos compartidos y no modifican ni revisan términos similares utilizados en procedimientos relacionados.

Trabajador de emergencias autorizado: Se considera que un empleado es un «trabajador de emergencias autorizado» cuando:

El Gobierno federal o cualquier Gobierno estatal haya declarado el estado de emergencia en cualquier lugar dentro de los Estados Unidos; y,
El empleado cuenta con las competencias necesarias para colaborar en la respuesta a la emergencia o en sus consecuencias, y ofrece sus servicios de forma voluntaria a un organismo gubernamental o a una organización sin ánimo de lucro dedicada a la ayuda humanitaria en la zona afectada; y,
La agencia gubernamental u organización sin ánimo de lucro acepta la oferta del empleado de prestar servicios de voluntariado

Niño: un hijo biológico, adoptado, en acogida, hijastro, menor bajo tutela legal, o hijo de una persona que ejerza la patria potestad, hijo de un tutor legal o hijo de un progenitor de hecho, independientemente de su edad o situación de dependencia.

Violencia doméstica: a) Daño físico, lesiones corporales, agresión o el hecho de infundir temor ante un daño físico inminente, lesiones corporales o agresión, entre miembros de la familia o del hogar, tal y como se define en el RCW 26.50.010 (2); (b) agresión sexual, tal y como se define en el RCW 70.125.030 (7), cometida por un miembro de la familia o del hogar contra otro miembro de la familia o del hogar; o (c) acoso tal y como se define en el RCW 9A.46.110, cometido por un miembro de la familia o del hogar contra otro miembro de la familia o del hogar. A efectos de la violencia doméstica, la agresión sexual o el acoso, el término «miembro de la familia» incluye también a la pareja de hecho, tal y como se define en el RCW 26.60.020, o a una persona con la que el empleado mantenga una relación sentimental, tal y como se define en el RCW 26.50.010 (3).

Beneficiario: El empleado que recibe la donación de días de permiso.

Donante: El empleado que cede sus días de permiso.

Empleados: Los empleados del Wenatchee Valley College que tienen derecho a acumular permisos por enfermedad o vacaciones y de los que la universidad lleva un registro de permisos.

Enfermedad o lesión extraordinaria o grave: Los criterios relativos a una enfermedad o lesión en el marco del permiso compartido difieren de los aplicables a la FMLA. Entre los ejemplos de situaciones «extraordinarias o graves» que suelen cumplir los criterios para el permiso compartido se incluyen:

Intervención quirúrgica mayor con ingreso hospitalario
Cirugía ambulatoria para afecciones graves
El cáncer y su tratamiento
Hospitalización por una afección física o mental grave
La inscripción en un programa de tratamiento de salud conductual en curso (hospitalario o diurno) que requiera una baja laboral continuada
Reposo en cama debido a complicaciones relacionadas con el embarazo de alto riesgo

Entre las afecciones que, por lo general, no cumplen los criterios se incluyen:

Gripe
Varicela
Esguince de tobillo
Cirugía estética electiva

Baja intermitente por enfermedades crónicas y de larga duración

La universidad utiliza la información facilitada por usted, su familia o el profesional sanitario de un miembro de su hogar para determinar si la afección médica se ajusta a la definición de «extraordinaria o grave».

Delito de odio: Delito contra una persona o contra la propiedad motivado, total o parcialmente, por los prejuicios del autor en relación con la raza, la religión, la discapacidad, la orientación sexual, el origen étnico, el género o la identidad de género.

Miembro del hogar: Persona que reside en la misma vivienda y que proporciona apoyo recíproco, tanto personal como económico, al empleado. Este término incluye, entre otros, a los menores en acogida y a los tutelados legalmente. El término no incluye a las personas que comparten la misma vivienda cuando el modo de vida es, principalmente, el de una residencia o una comunidad.

Permiso parental – Progenitor biológico: A efectos del uso compartido del permiso, se entiende por permiso parental el permiso destinado a establecer un vínculo afectivo y cuidar de un recién nacido tras el parto, o a establecer un vínculo afectivo y cuidar de un menor tras su acogida para la adopción o la acogida familiar, durante un período de hasta 16 semanas de permiso ininterrumpido tras el tiempo concedido por incapacidad por embarazo, si procede, y de conformidad con el artículo 41.04.655(3) del RCW.

Permiso parental — Progenitor no biológico: A efectos del uso compartido del permiso, se entiende por permiso parental el tiempo destinado a establecer un vínculo afectivo y cuidar de un recién nacido tras el parto, o a establecer un vínculo afectivo y cuidar de un menor tras su acogida con fines de adopción o de acogida temporal, durante un período de hasta 16 semanas de permiso ininterrumpido tras el parto o la acogida, de conformidad con el artículo 41.04.655(3) del RCW.

Familiar: El cónyuge, la pareja de hecho registrada, los hijos, los hijastros, los nietos, los bisnietos, los abuelos, los bisabuelos o los padres de un empleado.

Servicio en las Fuerzas Armadas: El cumplimiento de funciones, ya sea de forma voluntaria o involuntaria, en un cuerpo uniformado bajo la autoridad competente, lo que incluye el servicio activo, el servicio activo con fines de formación, el servicio activo inicial con fines de formación, el servicio de formación en la reserva, el servicio a tiempo completo en la Guardia Nacional, incluido el servicio activo ordenado por el Estado, así como el período durante el cual una persona se ausenta de su puesto de trabajo con el fin de someterse a un examen destinado a determinar su aptitud para desempeñar cualquiera de dichos servicios.

Agresión sexual: Véase «Violencia doméstica».

Acoso: Véase «Violencia doméstica».

Servicios uniformados: Las Fuerzas Armadas, la Guardia Nacional del Ejército y la Guardia Nacional Aérea de cualquier estado, territorio, mancomunidad, posesión o distrito, cuando se encuentren en servicio activo para el adiestramiento, en adiestramiento en servicio inactivo, en servicio a tiempo completo en la Guardia Nacional o en servicio activo estatal; el cuerpo de oficiales del Servicio de Salud Pública, la Guardia Costera y cualquier otra categoría de personas designadas por el presidente de los Estados Unidos en tiempo de guerra o de emergencia nacional.